meta

 

 

 

  

Wat is MVO?

Wij vinden het niet eenvoudig MVO te definiëren. MVO raakt vele vakgebieden en staat direct in relatie met het functioneren onze organisatie. Wij sluiten ons aan bij de definitie die de Sociaal Economische Raad (SER) hanteert:

“Het bewust richten van de ondernemingsactiviteiten op waardecreatie op langere termijn in de drie dimensies people, planet en profit, gecombineerd met de bereidheid de dialoog met de samenleving aan te gaan. MVO behoort tot de core business van ondernemingen.”

Waarom MVO? Stratic MVO Visie:

Stratic wil met haar opdrachtgevers en Interim Professionals werken aan een praktische dienstverlening waarin resultaat, mens en milieu hoog in het vaandel staan voor nu en de komende generaties.

Stratic trefwoorden bij Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen zijn:

Praktisch - Invloedrijk - Duurzaam – Inspirerend

Stratic MVO Missie 2010:

We formuleren periodiek nieuwe MVO doelen, geven eerlijke en heldere informatie over de vorderingen en zijn bereid hierover met belanghebbenden in overleg te treden. We laten inspireren door ISO 26000, zo werken continu aan het bereiken van een zo groot mogelijk duurzaamheidseffect.

We richten ons op drie peilers:

Groene bedrijfsvoering:

Op dit onderwerp kunnen we het grootste duurzaamheidseffect bereiken, immers, hier hebben we zelf de meeste invloed op. Wat doen we?

  • Al jaren zelfsprekend: ons kantoor is er zoveel mogelijk op gericht het gebruik van papier minimaliseren, het liefst versturen we onze facturen digitaal en waar nodig we gebruiken papier dat is voorzien van het FSC- milieucertificaat.
  • Ook voor de “kleinere” milieu aspecten is extra aandacht. Er wordt bewust gekeken naar uit zetten van computers en printers, ramen dicht, lichten uit en het gebruik van de airco etc.
  • Bij de keuze van nieuwe leveranciers (en apparatuur) wordt bij de selectie aangegeven dat Stratic voorkeur geeft aan bedrijven die bewust werken aan een duurzame bedrijfsvoering. Logischerwijs kiezen we voor de meest energie zuinige apparaten en alleen van leveranciers die eerlijk zaken doen en de mensenrechten respecteren.
  • Stratic stimuleert haar medewerkers en Interim Professionals het reizen (woon werk verkeer of van en naar de opdracht / klant) zoveel mogelijk te beperken.
  • Toch gaan wij graag naar onze klanten en kunnen de Interim Professionals niet altijd thuis werken. De kilometers die gereisd worden compenseren we met behulp van het Gold Standard klimaatproject van Climate Neutral group. Stratic steunt daarmee het grootste windmolenpark van Taiwan.
  • Medewerkers die in aanmerking komen voor een nieuwe leaseauto kunnen alleen kiezen uit de categorie leaseauto’s met een groen label.

Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen:

  • Als van zelfsprekend zien wij behoorlijk bestuur als een kernvoorwaarde om invulling te geven aan onze maatschappelijke verantwoordelijkheden.
  • Eerlijk zaken doen is niet uit onze werkwijze weg te denken!
  • Eerlijke concurrentie juichen wij toe; het houd ons scherp en biedt de klant het beste.
  • Wij respecteren eigendomsrechten, zullen nooit corrupt handelen en wij bevorderen MVO binnen onze invloedsfeer.
  • Als partner van MVO Nederland draagt Stratic, zowel intern als extern, actief bij aan maatschappelijk verantwoord ondernemen. Wij hebben het manifest van MVO Nederland niet alleen ondertekend, we omarmen het ook echt.

Maatschappelijk Betrokken ondernemen:

  • De medewerkers beïnvloeden het MVO beleid direct; zij kiezen jaarlijks het goede doel waaraan Stratic doneert. Stratic koopt geen kerstpakketten, we doen liever een donatie aan een goed doel.
  • In 2010 hebben we een kerstcadeau gegeven aan Stichting Vlinderkind
  • In 2009 steunde we VPG de Prins Willem Alexander Manege. We hebben een van de pony’s geadopteerd: Leo mocht in 2009 rekenen op de steun van Stratic.
  • Stratic stimuleert haar medewerkers zich tijdens werktijd vrijwillig in te zetten voor maatschappelijk goede doelen (o.a. als bestuurslid bij VPG de Prins Willem Alexander Manege.)